Aide-Soignant(e) EHPAD CDI 100%
Contrat :CDI temps plein
Date d’embauche : 9 septembre 2026
Rémunération : 2399.67 euros brut mensuel Ségur 1 et 2 compris, hors prime d’ancienneté et dimanche et jours fériés compris.
Description de l’offre :
En tant qu’qu’aide soignant, vous accompagnez les résidents à la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilisation, mise aux toilettes, changes, aide au repas…).
Au sein d’une équipe soudée, vous effectuez une veille active et rassurante au bien-être et confort des résidents et réalisez des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention.
Horaires matin ou soir, pas de coupé en semaine. Travail 1 WE sur 2.
Matin : 6h55-14h25
Soir : 13h35-21h05
Mutuelle d’entreprise
Formation :
→ diplôme DEAS
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